Nuestra área de Onboarding Corporativo desarrolla programas formativos estructurados que acompañan el proceso de incorporación de los nuevos colaboradores, facilitando su adaptación al entorno laboral, fortaleciendo el sentido de pertenencia y acelerando su productividad.
A través de metodologías activas, tecnología educativa y contenidos personalizados, combinamos formación en cultura organizacional, normas internas, seguridad, competencias clave y habilidades socioemocionales. Implementamos experiencias presenciales, sincrónicas, asincrónicas, gamificadas, con realidad virtual y simuladores, garantizando procesos de inducción dinámicos, medibles y alineados a los desafíos actuales de las empresas.
Objetivos del Onboarding
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Facilitar una integración rápida y efectiva del nuevo colaborador.
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Alinear al trabajador con la cultura, valores y propósito de la organización.
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Reducir la rotación temprana y aumentar el compromiso.
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Fortalecer la confianza, autonomía y desempeño desde las primeras etapas.
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Disminuir errores operativos y riesgos asociados al desconocimiento de procesos.
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Mejorar la experiencia del colaborador desde su primer contacto con la empresa.
Componentes del Programa
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Inducción institucional y cultural
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Normativas internas y cumplimiento
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Seguridad, salud y autocuidado laboral
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Desarrollo de competencias clave
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Habilidades socioemocionales y trabajo en equipo
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Formación técnica específica por rol
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Integración con equipos y liderazgo
Metodologías y Modalidades
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Presencial
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Virtual sincrónica
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E-learning asincrónico
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Gamificación
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Realidad virtual
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Simuladores de escenarios laborales
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Aprendizaje experiencial y microlearning
Beneficios para la Empresa
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Incorporaciones más rápidas y efectivas
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Mayor compromiso y retención de talento
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Reducción de accidentes, errores y reprocesos
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Mejora del clima laboral
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Fortalecimiento de la marca empleadora
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Aumento sostenido de la productividad
Resultados Esperados
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Colaboradores seguros, motivados y alineados
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Equipos de trabajo cohesionados
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Cultura organizacional fortalecida
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Procesos de inducción estandarizados y medibles